In het Landelijk Overleg Arbeidsvoorwaarden Veiligheidsregio’s (LOAV), het overleg tussen de WVSV en de vakbonden, is op 19 november 2021 een principeakkoord bereikt over de doorwerking van het principeakkoord CAO Gemeenten/SGO 2021- 2022 naar het personeel in dienst van de Veiligheidsregio’s.
Op 1 december zijn in het LOAV aanvullende afspraken gemaakt m.b.t. medewerkers met FLO-overgangsrecht.
Communiqué
Download hier alle documenten